นครพนม – การทุจริตคอร์รัปชัน เป็นปัญหาใหญ่ที่อยู่ในสังคมไทยมาอย่างยาวนาน และรัฐบาลได้ให้ความสำคัญต่อปัญหาดังกล่าว โดยพลเอกประยุทธ์ จันทร์โอชา นายกรัฐมนตรี ได้แถลงนโยบายการส่งเสริมการบริหารราชการแผ่นดิน ที่มีธรรมาภิบาลและการป้องกันปราบปรามการทุจริตและประพฤติมิชอบในภาครัฐ ต่อสภานิติบัญญัติแห่งชาติ เมื่อวันที่ 12 กันยายน 2557 ก่อนเข้าบริหารราชการแผ่นดิน และเพื่อเป็นการตอบสนองต่อนโยบายของรัฐบาลและกระทรวง เรามาลองติดตามดูว่า สำนักงานสาธารณสุขจังหวัดนครพนมมีการดำเนินการอย่างไร เพื่อสร้างให้เป็นองค์กรแห่งความขาวสะอาด
นายจิณณพิภัทร ชูปัญญา นายแพทย์สาธารณสุขจังหวัดนครพนม เปิดเผยว่า ในส่วนเรื่องการป้องกันการทุจริตคอร์รัปชันนั้นสำนักงานสาธารณสุขจังหวัดนครพนมได้ดำเนินการตามยุทธศาสตร์ที่กระทรวงสาธารณสุขวางไว้ 4 Excellence โดยด้านที่ 4 คือด้าน Governance Excellence หรือการเป็นเลิศในด้านธรรมาภิบาล สำนักงานสาธารณสุขจังหวัดนครพนมเป็นหน่วยงานใหญ่และเป็นหน่วยงานที่มีงบประมาณพอสมควร แต่ถ้าเทียบกับปริมาณงานที่มีอยู่ถือว่าน้อย เพราะฉะนั้นจึงต้องใช้เงินอย่างมีประสิทธิภาพที่สุด จึงต้องวางกฎระเบียบต่างๆ ให้ถูกต้อง เป็นธรรม ใช้ประโยชน์ได้มากที่สุดและเป็นไปตามระเบียบ โดยมีหน่วยรับตรวจทั้งสิ้น 25 หน่วยงาน ประกอบไปด้วย โรงพยาบาลชุมชนทุกแห่ง สำนักงานสาธารณสุขอำเภอ และสำนักงานสาธารณสุขจังหวัด ซึ่งต้องตรวจให้ผ่านเกณฑ์ โดยในปีที่ผ่านมาสามารถผ่านเกณฑ์ทั้งหมด ด้วยคะแนนเฉลี่ยสูงถึงร้อยละ 97.78 เป็นอันดับหนึ่งของเขตสุขภาพที่ 8 ที่มี 7 จังหวัดด้วยกัน และในปีนี้ได้กำหนดให้เป็นตัวชี้วัดของการปฏิบัติงานในระดับอำเภอ ระดับจังหวัดเช่นกันว่าหน่วยรับตรวจทั้ง 25 แห่งต้องผ่านเกณฑ์มาตรฐานร้อยละ 90 ซึ่งน่าจะเป็นรูปธรรมที่ชัดเจนที่ได้ดำเนินการตามนโยบายกระทรวง แต่สิ่งหนึ่งที่สำนักงานสาธารณสุขจังหวัดนครพนมได้กำหนดเพิ่มเติมก็คือ การกำหนดยูนิตคอร์สให้ใช้ร่วมกันทั้งระดับอำเภอ จังหวัด เช่น การเบิกจ่ายค่าอาหารกลางวัน ซึ่งจะมีเกณฑ์ที่เบิกน้อยกว่าเพื่อเป็นการประหยัดงบประมาณ หรือแม้แต่แผนงานโครงการก็เช่นเดียวกันเพื่อความประหยัด นอกจากนี้ยังมีการสร้างวัฒนธรรมองค์กรขึ้นมาใหม่ คือ การงดรับของขวัญในวันสำคัญจากข้าราชการผู้น้อย ไม่ว่าจะเป็นวันเกิด วันปีใหม่ หรือวันอะไรก็ตาม เพื่อไม่ให้ทุกคนต้องดิ้นรนหามาและอาจจะนำไปสู่การทุจริตได้ แต่ถ้าใครอยากแสดงความยินดีก็เพียงส่งเป็นข้อความอวยพรผ่านทางสื่ออิเล็กทรอนิกส์มาแทน และอีกตัวที่มีการกำหนดแนวทางชัดเจน คือ การเบิกจ่ายงบประมาณราชการ เช่น การเดินทางไปราชการ ไปเท่าไรจึงจะสามารถเบิกค่าที่พักได้ รวมถึงเบิกค่าที่พักด้วยความประหยัด เพื่อให้สอดคล้อง โดยจะมีการพูดคุยกับเจ้าหน้าที่ก่อนว่าการเบิกจ่ายไม่ใช่ตามสิทธิ์แต่เป็นการเบิกตามจริงแต่ไม่เกินสิทธิ์ที่พึงจะได้ และคาดว่าทุกหน่วยที่เข้ารับการตรวจจะผ่านเกณฑ์เช่นเดียวกับปีที่ผ่านมา
และนี่เป็นเพียงหนึ่งในหลายๆหน่วยงาน ที่มีการดำเนินการ เพื่อสร้างให้เจ้าหน้าที่ทุกคนไม่ทุจริตคอร์รัปชัน และมีความสุข มีชีวิตความเป็นอยู่ตามสิทธิ์ที่พึงจะได้ และกลายเป็นองค์กรแห่งความขาวสะอาด
